来源：倍可亲(backchina.com)
遭控性侵的华裔(专题)警爆出案外案，与其他三名警员私下互传歧视有色人种及同性恋者简讯。
（旧金山(专题)报导）旧金山华裔警察日前爆种族歧视的「简讯门」丑闻，警长苏尔（Greg Suhr）再公布最新一批简讯摘录，并宣布强制所有警察出席防歧视训练课程。
去年八月初，华裔警员黎杰森（Jason Lai）因遭控性侵一名女子，受警局内部及刑事调查。过程中却意外爆出案外案，发现黎员与其他3警私下多次互传歧视有色人种与同性恋者的手机简讯。稍早遭起底的内容包括「黑人就像一群在外游荡的野兽」、「印度人很恶心」等。
苏尔新公布的简讯摘录中，多次出现用英文拼出广东话「黑鬼（hock gwai）」的字眼，以及许多辱骂白人、亚裔、拉丁裔和同性恋者的措辞。他们更互传疑似从网路上下载的一张图片，当中一名华裔孩童被人以塑胶袋装着，只露出一颗头；图注解：「有人订中国菜吗？（Did someone order a Chinese?）」另一张图的图解则写：「以前没有电动玩具的时候，我们都到街上打黑人（当娱乐）。」
苏尔昨再度亲上火线灭火，表示「旧金山警察局容不下类似歧视的言行」，并宣布已要求所有警员参加训练课程。「所有涉案的警察已经被停职，我们希望市民了解，我们展开了调查，且马上采取行动。这些警员背弃了服务大众的誓言，也使2千多名同袍蒙羞。」
他表示，5月中之前所有警员都需参加2小时的「防止职场歧视和骚扰课程」。苏尔直言：「这样一来就没有人能以『不知道』为自己不恰当的言行找借口。」具管理职的警察，包括苏尔和其他警长、副警长和指挥官，则需接受避免「隐形偏见（implicit bias）」的训练。
身为华裔的特勤事务的副局长谭敬文（Garret Tom）对此事感到十分震惊和失望：「这非常不恰当，应该说是『令人作呕』。我自己也是一名华裔警察，这重伤我们的形象，和人民对我们的信心。」
他强调，「不是所有的警察都是这样，种族歧视也绝对不是警察系统里的文化。」而对于私人简讯内容能否被公开检视，并作为判定该警员是否适任的证据，他表示不能回应是否公平，但警察的身份就是不同。「大家其实平常会说许多（不恰当的）话，每个人都有外显和隐形的偏见。但警察会被大众以高标准检视，不管在不在勤都一样。」
