加拿大移民部自11月30日起实施家居保姆计划(Live-in Caregiver Program，简称LCP)申请新措施，新政明确规定：以照顾儿童类别或照顾医疗需要者类别入境的人士，在提出永久居民签证申请日期之前的4年内，需要有两年全职工作经验，同时必须是住在魁省以外的省份。
加拿大移民部自11月30日起实施家居保姆计划(Live-in Caregiver Program，简称LCP)申请新措施，新政明确规定：以照顾儿童类别或照顾医疗需要者类别入境的人士，在提出永久居民签证申请日期之前的4年内，需要有两年全职工作经验，同时必须是住在魁省以外的省份。
“我给加拿大的合伙人看过该政策了，其实大的变化没有，只是少了老人照顾一项，换句话说，加拿大此次保姆申请移民新政是收紧了。”
某家政负责人夏君分析说，2013年，通过该公司渠道获得两年工作签证的中国保姆约为50人，但获得两年工作签证的菲律宾保姆的数字却远远超出中国保姆，达到数千人。
目前，也没有听说有保姆因为在加拿大工作而获得绿卡的先例。
但是夏君透露，其实，这其中的市场前景很大，多伦多当地很缺华人保姆，而中国保姆又渴望移民。而且到当地做保姆的福利不错，一般每月可以拿到一万多元人民币的高薪。
会打911，读懂药瓶说明：对保姆英语实际能力要求高
“首先，语言关就卡住了不少人。虽然没有强制要求雅思或托福成绩，但据我们所知，到加拿大做保姆雅思成绩至少要5.0以上，签证通过的可能性才大。所以我们在输出保姆的时候，一般优先考虑找幼教毕业的大学生，或者护理专业的学生。”夏君介绍说。
记者从该家政公司的官方微信上看到有一则《赴加拿大做家政员若干问答》。
里面提到，签证官要求申请人的英文水平要达到能够独立在家庭里运用英语进行听、说、读的能力，尤其是在住家保姆相关专业方面的词汇、用语。如能用英语打求救电911，能阅读药瓶上的英文说明等。
夏君表示，现在许多白领越来越青睐技术移民，因此，这类保姆移民政策只是对那些幼教、护理专业刚毕业的学生，或者40岁左右、有大专文凭的已育白领有较大吸引力。而目前，他并没有听说美国等其他欧美国家有类似政策。
申请期间不太自由：不能换工种不能轻易换东家
中国保姆具有哪些特殊技能在加拿大较容易找到雇主?
据夏君透露，善于中餐烹饪制作、会中医按摩技术、演奏一种乐器、能歌善舞或具有一定美术的人，颇受当地华人雇主青睐。
据悉，在加拿大华人雇主家庭工作的住家保姆，大部分人的工作是照看儿童，一部分住家护理师是护理老人和残障人士。
由于加拿大华人家庭大多数有两个以上孩子，父母多数是双职工，需要照看儿童的华人雇主数量较大。许多华人雇主要求住家保姆要会驾车。
还有许多富庶华人雇主要求住家保姆(专业管家)开车采购家庭每日所需，辅导孩子的功课，教授孩子中文与数学课程，替雇主接待客人，接听电话，为雇主安排度假行程，为雇主在家里处理一些公司业务，会用计算机做一些文件处理工作。
住家保姆若具有较高学历，许多人通常要做一些管家负责的工作，收入也要比一般的住家保姆高出许多。
不过他也提醒，持工作签证在加拿大工作的住家保姆在获得加拿大枫叶卡之前，只可以做住家保姆工作。到了那边，挑选雇主要慎重。
根据加拿大移民局的法例规定，若转换雇主，新雇主要向人力资源部申请认证，保姆要转换工作签证，在新的工作签证批准后，才可以为新的雇主工作。否则，就属于非法工作。
“一般办理新的工作签证要等候2至3个月时间，这段时间在申请移民时要被去掉。所以，住家保姆一般不要为多挣点钱而轻易转换雇主，影响自己两年后的移民申请。”夏君说。
家政公司需有资质才能推荐保姆
沪上另一家政的负责人李先生透露说，数年前，自己曾尝试送了五六名保姆到多伦多，但很快就有出入境管理局的工作人员找上门称，家政公司必须要具备国际劳务输出资质，才能从事该业务。但要获得该资质谈何容易，鉴于该高门槛，所以只能止步于这项业务。
据记者了解到，沪上目前有该资质的家政公司凤毛麟角。而家政负责人夏君则坦言，2个月前他们家政公司已经在为输送保姆到多伦多做准备了。
现在，他打算在加拿大合资成立公司，再在上海成立分公司，这样就能符合要求了。